Llevamos años diciendo que el sistema sanitario se dirigía hacia una situación de fracaso. Ayer pude leer en un medio público las declaraciones de Doña Inmaculada Martínez, presidenta del Colegio de Médicos de La Rioja, “No hay relevo generacional”. Se observa un sistema sanitario que no puede responder a las necesidades de renovación de profesionales médicos. La Rioja es uno más de los lugares de nuestro País en los que esta afirmación presenta toda su crudeza. Para trabajar como médico en el sistema público es necesaria una formación de once años y aunque se aumenta permanentemente el número de plazas del sistema MIR el problema es que no se cubren. La deficiente política de previsión de estos problemas se hace cada vez más evidente. El Instituto Nacional de Estadística (20 de mayo de 2024) nos informa que la mitad de los actuales médicos que ejercen su profesión en La Rioja estarán jubilados en los próximos diez años. Ya hoy faltan profesionales, que situación tendremos cuando se jubilen próximamente 955 médicos más. No hay relevo. Las Universidades no proporcionan suficientes reemplazos. Según cita “el Día de La Rioja” en el artículo al que antes me he referido “la Comunidad Riojana cuenta con 1960 médicos colegiados (6,05 por cada mil habitantes), de los que 955 (48,72 %) tienen ya más de 55 años”.

Hoy no hay ya médicos suficientes y resulta preciso considerar que actuando hoy en el sistema MIR veremos sus resultados en cinco años; y actuando sobre la Universidad de Medicina veremos sus efectos en diez o once años. Es imprescindible considerar el problema y actuar lo antes posible o el deterioro del sistema público de salud será irrecuperable. Y desde luego sacar recursos económicos del sistema público para concertar con el sector privado no hace sino deteriorar a medio y largo plazo el sistema público.

Julio Martínez Flórez
Secretario político del Partido Comunista de España en La Rioja.