Podemos solicita que se aplique en el Ayuntamiento de Haro el Protocolo de Actuación contra el Acoso Laboral en las Administraciones Públicas
Desde la formación política lamentan que el tripartito “ampare” un nuevo caso. Según revelan, una funcionaria ha presentado ante el departamento de personal una denuncia contra el director de Cultura y “aún no se ha hecho nada al respecto”.
Podemos cree que nos encontramos ante una actitud que lejos de solucionar los problemas, los oculta. Raúl Pérez Núñez cree que en estos casos, lo más adecuado es aplicar el Protocolo de Actuación contra el Acoso Laboral, a la espera de que el Ayuntamiento de Haro apruebe uno propio. Así, desde Podemos solicitan que la “víctima” o el “presunto acosador” sean separados “para que no se desencadenen situaciones conflictivas”.
La formación morada entiende que el tripartito “no puede minimizar este tipo de casos”.
Y la alcaldesa que opina, sobre la situación de sus trabajadores. Sobre las actuaciones de los responsables???
Nada, Laura eres una hipócrita, mucha foto para el día en contra de la violencia de género, pero te recuerdo que la violencia no sólo es física sino psicológica también.
Eres igual que Asenjo, que la “mierda” no salga a la luz y que aquí no pasa nada. Al menos el lo dice y no se hace fotos.
Alguien me puede explicar claro que ha pasado.
¿ Quien es el acosador ?, ¿ quién la acosada ?, ¿ que se considera acoso ?, …. .
Tan de moda que estan estos temas “por desgracia” y que lo tengamos aquí y que nadie actúe..
Donde están los partidos políticos qeu nos representan o donde están los trabajadores en este caso qeu no se manifiestan ante una situacion asi con lo que esta pasando
Este señor Director no tiene respeto por nadie ni por nada. pero ahí está haciendo de las suyas , riéndose a la cara de trabajadores, empleados, y demás personal que trabaja con o para el Ayto. hay que pasar por el si o si , con su prepotencia y malaeducacion. pero a donde se va a llegar..?
Laura es distinta a Asenjo,los miembros del PP ya se sabe como son sin tapujos,pero el triparty van de guays y los del cambio y son dictadores 100%.
Como no corten está situación les va a explotar en toda la cara por sinvergüenzas
Ahora tambien se uniran pp y tripartio para intentar taparlo bueno en este caso como a sido en eta legislatura pp igual hace lo que deve.
El acoso en el trabajo o donde quiera que sea es reprobable. Se debe terminar con el.
¿No hay mas problemas en Haro?.
El problema y su solución son de manual.
Pero..¿No hay mas problemas en Haro?.
¿Es necesario seguir solo con ello? ¿Hace falta continuar indefinidamente con el asunto?.
Insisto, ¿Solo tenemos este asunto que solucionar?.
Se exactamente lo que solicita Podemos.
La no aplicación de ese protocolo conlleva unas responsabilidades por parte de quien deba aplicarlo. En todo caso la Alcaldesa.
Lo que no tengo claro es que os hayáis ” colgado ” del asunto como si os fuera la vida en ello. O la foto.
Una y otra vez salis los tres en fotos con el mismo asunto. La gente se aburre pronto de asuntos que no le conciernen directamente.
Y ademas puede llegar a repudiar a quien insiste sin argumentos nuevos.
Seguro que tendrá mas fundamento la reparación de farolas o baches. O el seguimiento del tema de las viviendas sociales